Management of the Personnel and Intellectual Resources in Russia

Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России

2305-7807

33539

10.12737/article_5dc961601b0900.74391998

Социальная и кадровая политика

Social and personnel policy

Социальная и кадровая политика

Innovative Personnel-Technology As an Effective Tool of Management Interaction

Инновационная персонал-технология как эффективный инструмент управленческого взаимодействия

Басова

Е. А.

Basova

E. A.

elbas@yandex.ru

кандидат экономических наук;

candidate of economic sciences;

8 5 23 28

https://zh-szf.ru/en/nauka/article/33539/view

В качестве инновационной персонал-технологии, направленной на совершенствование и повышение эффективности управленческих компетенций на всех уровнях взаимодействия, рассмотрен коучинг. Автором разработаны этапы внедрения коучинга в компании с использованием модели GROW; определена целесообразность проведения коучинга различными способами управленческого взаимодействия; выявлены условия для развития коучинга в российской практике, а также факторы его ограничивающие.

Coaching is considered as an innovative personnel-technology aimed at improving and increasing the efficiency of managerial competencies at all levels of interaction. The author developed the stages of implementation of coaching in the company using the GROW model; determined the eff ectiveness of coaching using various forms of implementation; identifi ed the conditions for the development of coaching in the Russian practice and its limiting factors.

управление коучинг взаимодействие стиль управления эффективность мотивация персонал сотрудничество

coaching management interaction management style efficiency motivation staff cooperation

Багдасарьян И.С. Коучинг в России: за и против [Текст] / И.С. Багдасарьян, Е.Н. Сочнева // Научное обозрение. - Экономические науки. - 2016. - № 6. - С. 19-21.

Bagdasar'yan I.S. Kouching v Rossii: za i protiv [Coaching in Russia: Pros and Cons]. Nauchnoe obozrenie. - Ekonomicheskie nauki [Scientific Review. - Economic sciences]. 2016, I. 6, pp. 19-21.

Бергаль О.Е. Коучинг как наиболее эффективная технология управления персоналом [Текст] / О.Е. Бергаль // Wschodnioeuropejskie czasopismo naukowe. - 2015. - № 4. - С. 37-40.

Bergal' O.E. Kouching kak naibolee effektivnaya tekhnologiya upravleniya personalom [Coaching as the most effective technology for personnel management]. Wschodnioeuropejskie czasopismo naukowe [Wschodnioeuropejskie czasopismo naukowe]. 2015, I. 4, pp. 37-40.

Брижань А.В. Проблемы внедрения управленческих инноваций на предприятиях [Текст] / А.В. Брижань, С.Г. Фалько // Инновации в мененджменте. - 2017. - № 4 (14). - С. 4-9.

Brizhan' A.V. Problemy vnedreniya upravlencheskih innovacij na predpriyatiyah [Problems of introducing managerial innovations in enterprises]. Innovacii v menendzhmente [Innovation in Management]. 2017, I. 4 (14), pp. 4-9.

Валебникова О.А. Способы оценки внедрения коучинга как инновации [Текст] / О.А. Валебникова // Наука и образование: хозяйство и экономика; предпринимательство; право и управление. 2016. - № 9 (76). - С. 10-14.

Valebnikova O.A. Sposoby ocenki vnedreniya kouchinga kak innovacii [Methods for assessing the implementation of coaching as an innovation]. Nauka i obrazovanie: hozyajstvo i ekonomika; predprinimatel'stvo; pravo i upravlenie [Science and education: economy and economy; entrepreneurship; law and management]. 2016, I. 9 (76), pp. 10-14.

Голви У.Т. Работа как внутренняя игра. Фокус, обучение, удовольствие и мобильность на рабочем месте [Текст] / У.Т. Голви. - М.: Альпина Бизнес Букс, 2005. - 194 с.

Golvi U.T. Rabota kak vnutrennyaya igra. Fokus, obuchenie, udovol'stvie i mobil'nost' na rabochem meste [Work as an internal game. Focus, training, pleasure and mobility in the workplace]. Moscow: Al'pina Biznes Buks Publ., 2005. 194 p.

Дауни М. Эффективный коучинг: уроки тренера [Текст] / М. Дауни. - М.: Добрая книга, 2005. - 279 с.

Dauni M. Effektivnyj kouching: uroki trenera [Effective coaching: trainer lessons]. Moscow: Dobraya kniga Publ., 2005. 279 p.

Дилтс Р. Коучинг с помощью НЛП [Текст] / Р. Дилтс. - СПб.: Прайм-Еврознак, 2004. - 256 с.

Dilts R. Kouching s pomoshch'yu NLP [Coaching with NLP]. St. Petersburg: Prajm-Evroznak Publ., 2004. 256 p.

Капица С.И. Коучинг как новая эффективная социальная технология формирования трудовой мотивации и корпоративного поведения сотрудников современных организаций [Текст] / С.И. Капица // Известия РГПУ им. А.И. Герцена. - 2009. - № 101. - С. 262-269.

Kapica S.I. Kouching kak novaya effektivnaya social'naya tekhnologiya formirovaniya trudovoj motivacii i korporativnogo povedeniya sotrudnikov sovremennyh organizacij [Coaching as a new effective social technology for the formation of labor motivation and corporate behavior of employees of modern organizations]. Izvestiya RGPU im. A.I. Gercena [Bulletin of the Russian State Pedagogical University named after A.I. Herzen]. 2009, I. 101, pp. 262-269.

Кларин М.В. Новая развивающая практика - коучинг. Новая профессия - коуч [Текст] / М.В. Кларин // Образовательные технологии. - 2014. - № 1. - С. 71-79.

Klarin M.V. Novaya razvivayushchaya praktika - kouching. Novaya professiya - kouch [A new developing practice is coaching. New profession - coach]. Obrazovatel'nye tekhnologii [Educational technology]. 2014, I. 1, pp. 71-79.

10.

Кузьмичев Г.А. Внедрение стандартов корпоративного коучинга в систему мотивации труда современной организации [Текст] / Г.А. Кузьмичев // Экономика устойчивого развития. - 2016. - № 1 (25). - С. 237-241.

Kuz'michev G.A. Vnedrenie standartov korporativnogo kouchinga v sistemu motivacii truda sovremennoj organizacii [The introduction of corporate coaching standards in the system of motivation of the modern organization]. Ekonomika ustojchivogo razvitiya [Economics of sustainable development]. 2016, I. 1 (25), pp. 237-241.

11.

Медведева Е.А. Коучинг как инструмент развития инновационного лидера [Текст] / Е.А. Медведева // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. - 2014. - № 2 (3). - С. 42-44.

Medvedeva E.A. Kouching kak instrument razvitiya innovacionnogo lidera [Coaching as a tool for the development of an innovative leader]. Upravlenie personalom i intellektual'nymi resursami v Rossii [Human Resources and Intellectual Resources Management in Russia]. 2014, I. 2 (3), pp. 42-44.

12.

Огнев А.С. Организационное консультирование в стиле Коучинг [Текст] / А.С. Огнев. - СПб: Речь, 2003. - 185 с.

Ognev A.S. Organizacionnoe konsul'tirovanie v stile Kouching [Organizational consulting in the style of Coaching]. St. Petersburg: Rech' Publ., 2003. 185 p.

13.

Парслоу Э. Коучинг в обучении: практические методы и техники [Текст] / Э. Парслоу, М. Рэй. - СПб.: Питер, 2003. - 204 с.

Parslou E. Kouching v obuchenii: prakticheskie metody i tekhniki [Coaching in training: practical methods and techniques]. St. Petersburg: Piter Publ., 2003. 204 p.

14.

Сейсекенова М.Б. Коучинг как новое направление в управлении организацией [Текст] / М.Б. Сейсекенова, Э.О. Кыдырбаева // Вестник КРСУ. - 2018. - № 18 (3). - С. 32-35.

Sejsekenova M.B. Kouching kak novoe napravlenie v upravlenii organizaciej [Coaching as a new direction in organization management]. Vestnik KRSU [Bulletin of KRSU]. 2018, I. 18 (3), pp. 32-35.

15.

Уитмор Дж. Внутренняя сила лидера: Коучинг как метод управления персоналом [Текст] / Дж. Уитмор. - М.: Альпина Паблишер, 2012. - 309 с.

Uitmor Dzh. Vnutrennyaya sila lidera: Kouching kak metod upravleniya personalom [The inner strength of a leader: Coaching as a method of personnel management]. Moscow: Al'pina Pablisher Publ., 2012. 309 p.

16.

Чурянина Д.А. Коучинг - наиболее эффективный инструмент в развитии персонала [Текст] / Д.А. Чурянина, Н.К. Ждокова, А.А. Тхаркахо // Аллея науки. - 2018. - Т. 3. № 5 (21). - С. 434-436.

Churyanina D.A. Kouching - naibolee effektivnyj instrument v razvitii personala [Coaching is the most effective tool in staff development]. Alleya nauki [Alley of Science]. 2018, V. 3, I. 5 (21), pp. 434-436.

17.

Joyce, B. Transfer of training: the contributions of coaching [Text] / B. Joyce, B. Showers // Journal of Education. - 1981. - № 163 (2). - P. 163-172.

18.

Sharma, S.A. Coaching learning: Perspectives on teaching and learning [Text] / S.A. Sharma // Michigan Reading Journal. - 2014. - № 46 (2) - p. 57-74.