<?xml version="1.0"?>
<!DOCTYPE article
PUBLIC "-//NLM//DTD JATS (Z39.96) Journal Publishing DTD v1.4 20190208//EN"
       "JATS-journalpublishing1.dtd">
<article xmlns:mml="http://www.w3.org/1998/Math/MathML" xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" article-type="research-article" dtd-version="1.4" xml:lang="en">
 <front>
  <journal-meta>
   <journal-id journal-id-type="publisher-id">Scientific Research and Development. Economics of the Firm</journal-id>
   <journal-title-group>
    <journal-title xml:lang="en">Scientific Research and Development. Economics of the Firm</journal-title>
    <trans-title-group xml:lang="ru">
     <trans-title>Научные исследования и разработки. Экономика фирмы</trans-title>
    </trans-title-group>
   </journal-title-group>
   <issn publication-format="print">2306-627X</issn>
   <issn publication-format="online">2587-6287</issn>
  </journal-meta>
  <article-meta>
   <article-id pub-id-type="publisher-id">37029</article-id>
   <article-id pub-id-type="doi">10.12737/2306-627X-2020-51-58</article-id>
   <article-categories>
    <subj-group subj-group-type="toc-heading" xml:lang="ru">
     <subject>Экономика предпринимательства и малого бизнеса</subject>
    </subj-group>
    <subj-group subj-group-type="toc-heading" xml:lang="en">
     <subject>Economics enterpreneurship and small business</subject>
    </subj-group>
    <subj-group>
     <subject>Экономика предпринимательства и малого бизнеса</subject>
    </subj-group>
   </article-categories>
   <title-group>
    <article-title xml:lang="en">Sales Personnel Incentives As a Basis for Increasing Sales Efficiency: Approach and Experience</article-title>
    <trans-title-group xml:lang="ru">
     <trans-title>Стимулирование торгового персонала как основа увеличения эффективности продаж: подход и опыт</trans-title>
    </trans-title-group>
   </title-group>
   <contrib-group content-type="authors">
    <contrib contrib-type="author">
     <name-alternatives>
      <name xml:lang="ru">
       <surname>Гринева</surname>
       <given-names>А. А.</given-names>
      </name>
      <name xml:lang="en">
       <surname>Grineva</surname>
       <given-names>A. А.</given-names>
      </name>
     </name-alternatives>
     <xref ref-type="aff" rid="aff-1"/>
     <xref ref-type="aff" rid="aff-2"/>
    </contrib>
    <contrib contrib-type="author">
     <name-alternatives>
      <name xml:lang="ru">
       <surname>Докукина</surname>
       <given-names>Анна Анатольевна</given-names>
      </name>
      <name xml:lang="en">
       <surname>Dokukina</surname>
       <given-names>Anna Анатольевна</given-names>
      </name>
     </name-alternatives>
     <email>dokukina.aa@rea.ru.</email>
     <bio xml:lang="ru">
      <p>кандидат экономических наук;</p>
     </bio>
     <bio xml:lang="en">
      <p>candidate of economic sciences;</p>
     </bio>
     <xref ref-type="aff" rid="aff-3"/>
    </contrib>
   </contrib-group>
   <aff-alternatives id="aff-1">
    <aff>
     <institution xml:lang="ru">ФГБОУ ВО «Российский экономический университет им. Г.В. Плеханова»</institution>
     <country>Россия</country>
    </aff>
    <aff>
     <institution xml:lang="en">ФГБОУ ВО «Российский экономический университет им. Г.В. Плеханова»</institution>
     <country>Russian Federation</country>
    </aff>
   </aff-alternatives>
   <aff-alternatives id="aff-2">
    <aff>
     <institution xml:lang="ru">ООО «Анкор Кадровые Решения»</institution>
     <country>Россия</country>
    </aff>
    <aff>
     <institution xml:lang="en">ANCOR OOO</institution>
     <country>Russian Federation</country>
    </aff>
   </aff-alternatives>
   <aff-alternatives id="aff-3">
    <aff>
     <institution xml:lang="ru">ФГБОУ ВО «Российский экономический университет им. Г.В. Плеханова»</institution>
     <country>Россия</country>
    </aff>
    <aff>
     <institution xml:lang="en">Plekhanov Russian University of Economics</institution>
     <country>Russian Federation</country>
    </aff>
   </aff-alternatives>
   <volume>9</volume>
   <issue>1</issue>
   <fpage>51</fpage>
   <lpage>58</lpage>
   <self-uri xlink:href="https://zh-szf.ru/en/nauka/article/37029/view">https://zh-szf.ru/en/nauka/article/37029/view</self-uri>
   <abstract xml:lang="ru">
    <p>В статье рассмотрен процесс стимулирования торгового персонала в отрасли розничной торговли электроникой. Выявлены факторы влияния торгового персонала на эффективность продаж предприятия, проведен аудит системы стимулирования торгового персонала. Предложена программа по стимулированию торгового персонала в целях увеличения объема продаж компании.</p>
   </abstract>
   <trans-abstract xml:lang="en">
    <p>The paper deals with providing incentives to motivate sales personnel tailored to the specific of retail electronic industry; the influencing factors and dependence between sales personnel productivity and the efficiency of enterprise are outlined. The special program which is aimed at the increasing of the company’s sales and based on the boosting sales personnel is developed.</p>
   </trans-abstract>
   <kwd-group xml:lang="ru">
    <kwd>торговый персонал</kwd>
    <kwd>продажи</kwd>
    <kwd>стимулирование персонала</kwd>
    <kwd>эффективность предприятия</kwd>
   </kwd-group>
   <kwd-group xml:lang="en">
    <kwd>sales personnel</kwd>
    <kwd>sales</kwd>
    <kwd>staff incentives</kwd>
    <kwd>improvement of sales efficiency</kwd>
    <kwd>company efficiency</kwd>
   </kwd-group>
  </article-meta>
 </front>
 <body>
  <p></p>
 </body>
 <back>
  <ref-list>
   <ref id="B1">
    <label>1.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Алексина С.Б., Иванов Г.Г., Крышталев В.К., Панкина Т.В. Методы стимулирования продаж в торговле: учебник / С.Б. Алексина, Г.Г. Иванов, В.К. Крышталев, Т.В. Панкина. - М.: ИД «ФОРУМ»: ИНФРА-М, 2014. - 234 с.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Aleksina S.B., Ivanov G.G., Kryshtalev V.K., Pankina T.V. Metody stimulirovaniya prodazh v torgovle [Methods of sales promotion in trade]. Moscow:  «FORUM» Publ.: INFRA-M Publ., 2014. 234 p.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B2">
    <label>2.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Байдаков А.Н. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности: учебное пособие / А.Н. Байдаков, Л.И. Черникова, Д.С. Кенина и др.; Ставропольский государственный аграрный университет. - Ставрополь, 2017. - 76 с.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Bajdakov A.N. Motivaciya i stimulirovanie trudovoj deyatel'nosti [Motivation and stimulation of labor activity]. Stavropol'skij gosudarstvennyj agrarnyj universitet [Stavropol State Agrarian University]. Stavropol', 2017. 76 p.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B3">
    <label>3.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Генкин Б.М. Мотивация и организация эффективной работы (теория и практика): монография / Б. М. Генкин. - 2-е изд., испр. - М.: Норма: ИНФРА-М, 2016. - 312 с.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Genkin B.M. Motivaciya i organizaciya effektivnoj raboty (teoriya i praktika) [Motivation and organization of effective work (theory and practice)]. Moscow: Norma Publ., INFRA-M Publ., 2016. 312 p.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B4">
    <label>4.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Голова А.Г. Управление продажами: Учебник / А. Г. Голова. - М.: Издательско-торговая корпорация «Дашков и К», 2017. - 163 с.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Golova A.G. Upravlenie prodazhami [Sales Management]. Moscow: «Dashkov i K» Publ., 2017. 163 p.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B5">
    <label>5.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Джоббер Д., Ланкастер Дж. Продажи и управление продажами: Учеб. пособие для вузов. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2015. - 103 с.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Dzhobber D., Lankaster Dzh. Prodazhi i upravlenie prodazhami [Sales and sales management]. Moscow: YuNITI-DANA Publ., 2015. 103 p.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B6">
    <label>6.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Егорошин А.П. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности: Учеб. Пособие. - 3-е изд., перераб. и доп. - М: ИНФРА-М, 2014. - 144 с.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Egoroshin A.P. Motivaciya i stimulirovanie trudovoj deyatel'nosti [Motivation and stimulation of labor activity]. Moscow: INFRA-M Publ., 2014. 144 p.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B7">
    <label>7.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Захаров Н.Л., Пономаренко Б.Т., Перфильева М.Б. Управление настроем персонала в организации: Учеб. пособие / Под общ. Ред. Б.Т. Пономаренко. - М.: ИНФРА-М, 2014. - 156 с.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Zaharov N.L., Ponomarenko B.T., Perfil'eva M.B. Upravlenie nastroem personala v organizacii [Management of staff attitudes in the organization]. Moscow: INFRA-M Publ., 2014.  156 p.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B8">
    <label>8.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Казанцева С.Ю. Лояльность персонала как фактор устойчивости фирмы // Материалы Международной научно-практической конференции «Проблемы развития современных социально-экономических систем (ПАУЭР-2014) // Сибирский государственный университет путей сообщения - Новосибирск, 2015. - 494 с.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Kazanceva S.Yu. Loyal'nost' personala kak faktor ustojchivosti firmy. Materialy Mezhdunarodnoj nauchno-prakticheskoj konferencii «Problemy razvitiya sovremennyh social'no-ekonomicheskih sistem (PAUER-2014) [Personnel loyalty as a factor of firm stability // Materials of the International scientific-practical conference &quot;Problems of development of modern socio-economic systems (PAUER-2014)]. Sibirskij gosudarstvennyj universitet putej soobshcheniya [Siberian State University of Railway Engineering]. Novosibirsk, 2015. 494 p.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B9">
    <label>9.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Каленов О.Е. Инновационно-технологическое развитие организации. Перспективы экономики знаний [Электронный ресурс]: монография / О.Е. Каленов. - М.: Импульс, 2019. - 184 с.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Kalenov O.E. Innovacionno-tekhnologicheskoe razvitie organizacii. Perspektivy ekonomiki znanij [Innovative and technological development of the organization. Prospects for the knowledge economy]. Moscow: Impul's Publ., 2019. 184 p.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B10">
    <label>10.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Крейк Дж. «Краткая история униформы» (Форма напоказ: от традиционализма к вызову) / перевод с англ. Иосифа Красильщика. М.: Новое литературное обозрение, 2007. -113, 121 с.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Krejk Dzh. «Kratkaya istoriya uniformy» (Forma napokaz: ot tradicionalizma k vyzovu) [&quot;A Brief History of Uniforms&quot; (Form for show: from traditionalism to challenge)]. Moscow: Novoe literaturnoe obozrenie Publ., 2007. 113, 121 p.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B11">
    <label>11.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Родионова Е.А. Психология стимулирования персонала. - Х: «Гуманитарный Центр», 2013. - 75-85, 147, 189 с.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Rodionova E.A. Psihologiya stimulirovaniya personala [Psychology of staff incentives]. H: «Gumanitarnyj Centr» Publ., 2013. 75-85, 147, 189 p.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B12">
    <label>12.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Соломанидина, Т.О. Мотивация трудовой деятельности персонала: учеб. пособие для студентов вузов, обучающихся по специальностям «Управление персоналом», «Организационное поведение», «Мотивация персонала» / Т.О. Соломанидина, В.Г. Соломанидин. - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2017. - 105 с.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Solomanidina, T.O. Motivaciya trudovoj deyatel'nosti personala: ucheb. posobie dlya studentov vuzov, obuchayushchihsya po special'nostyam «Upravlenie personalom», «Organizacionnoe povedenie», «Motivaciya personala» [Motivation of staff activities: textbook. manual for university students enrolled in the specialties &quot;Personnel Management&quot;, &quot;Organizational Behavior&quot;, &quot;Personnel Motivation&quot;]. Moscow: YuNITI-DANA Publ., 2017. 105 p.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B13">
    <label>13.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Сотникова С.И. Управление персоналом организации: современные технологии: учебник / Сотникова С.И., Маслов Е.В., Абакумова Н.Н, перераб. и доп. - М.: ИНФРА-М, 2019. - 184 с.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Sotnikova S.I. Upravlenie personalom organizacii: sovremennye tekhnologii [Personnel management of the organization: modern technologies]. Moscow: INFRA-M Publ., 2019. 184 p.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B14">
    <label>14.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Цыбульский К. Управление отделом продаж. Прогноз, организация, мотивация, контроль / Пер. с польск. - Х.: Изд-во «Гуманитарный Центр», 2018. -160-162 с.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Cybul'skij K. Upravlenie otdelom prodazh. Prognoz, organizaciya, motivaciya, kontrol' [Management of the sales department. Forecast, organization, motivation, control]. H.: «Gumanitarnyj Centr» Publ., 2018, 160-162 pp.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B15">
    <label>15.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Информационный ресурс о краткосрочном бизнес-образовании [Электронный ресурс] / Официальный сайт компании B-Seminar.RU. - 2002-2018. - Электрон. Дан. - Режим доступа: https://www.b-seminar.ru/kursy/id32807.htm (дата обращения: 26.10.2019)</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Informacionnyj resurs o kratkosrochnom biznes-obrazovanii [Information resource on short-term business education]. Oficial'nyj sajt kompanii B-Seminar.RU [Official site of the company B-Seminar.RU]. 2002-2018. Available at: https://www.b-seminar.ru/kursy/id32807.htm (accessed 26 October 2019).</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B16">
    <label>16.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">О компании Samsung [Электронный ресурс] / Официальный сайт компании SAMSUNG. - 1995-2019. - Электрон. Дан. - Режим доступа: https://www.samsung.com/ru/aboutsamsung/company/history/ (дата обращения: 20.10.2019)</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">O kompanii Samsung [About Samsung]. Oficial'nyj sajt kompanii SAMSUNG [SAMSUNG official website]. 1995-2019. Available at: https://www.samsung.com/ru/aboutsamsung/company/history/ (accessed 20 October 2019).</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
  </ref-list>
 </back>
</article>
