Auditor Auditor Аудитор 1998-0701 103357 10.12737/1998-0701-2025-11-7-8-16 Экономика: актуальные вопросы Economy: topical issues Экономика: актуальные вопросы Gamification and the Metaverse in Personnel Selection Геймификация и метавселенная в подборе персонала Болдычева А. Г. Boldycheva A. G.

кандидат экономических наук;

candidate of economic sciences;

 Московский авиационный институт (национальный исследовательский университет) Moscow Aviation Institute (National Research University) 19 08 2025 19 08 2025 11 7 8 16 https://zh-szf.ru/en/nauka/article/103357/view

Статья посвящена комплексному анализу применения цифровых технологий в процессе найма на основе обобщения современных научных исследований и практического опыта компаний за последние 5–10 лет. Особое внимание уделено существующим методологическим подходам, преимуществам и ограничениям их использования, а также сравнительному анализу успешных и неудачных кейсов внедрения в российских и международных организациях. Проведен обзор проблем, с которыми сталкиваются бизнес и разработчики при интеграции данных решений, включая вопросы этики, доступности, надежности оценки и организационного сопротивления. Статья завершена системными рекомендациями для бизнеса, разработчиков и исследовательского сообщества, направленными на эффективное и устойчивое внедрение VR-технологий, геймификации и элементов метавселенной в рекрутинговую практику.

The article is devoted to a comprehensive analysis of the application of digital technologies in the recruitment process, based on a synthesis of modern scientific research and practical experience of companies over the past 5–10 years. Special attention is paid to existing methodological approaches, the advantages and limitations of their use, as well as a comparative analysis of successful and unsuccessful implementation cases in Russian and international organizations. The article provides an overview of the challenges faced by businesses and developers when integrating these solutions, including issues of ethics, accessibility, reliability of assessment, and organizational resistance. The article concludes with systemic recommendations for businesses, developers, and the research community aimed at the effective and sustainable implementation of VR technologies, gamification, and metaverse elements in recruitment practices.

 рекрутинг виртуальная реальность метавселенная геймификация подбор персонала технологии в найме цифровизация рынка труда экономика труда recruitment virtual reality metaverse gamification staffing technology in recruitment digitalization of the labor market and labor economics

Альтомари Л., Альтомари Н., Джанпаоло И. Геймификация и оценка навыков межличностного общения при разработке серьезной игры: дизайн и пилотное исследование // JMIR «Серьезные игры» 11(2) 2023 г. [Электронный ресурс]. — URL: https://www.researchgate.net/publication/372655717_Gamification_and_Soft_Skills_Assessment_in_the_Development_of_a_Serious_Game_Design_and_Feasibility_Pilot_Study Al'tomari L., Al'tomari N., Dzhanpaolo I. Geymifikaciya i ocenka navykov mezhlichnostnogo obscheniya pri razrabotke ser'eznoy igry: dizayn i pilotnoe issledovanie // JMIR «Ser'eznye igry» 11(2) 2023 g. [Elektronnyy resurs]. — URL: https://www.researchgate.net/publication/372655717_Gamification_and_Soft_Skills_Assessment_in_the_Development_of_a_Serious_Game_Design_and_Feasibility_Pilot_Study Битриан П., Буил И. и др. Использование стратегий геймификации для повышения отношения сотрудников к системам электронного обучения // Academia [Электронный ресурс]. — URL: https://www.academia.edu/115764676/The_use_of_gamification_strategies_to_enhance_employees_attitudes_ towards_e_training_systems Bitrian P., Buil I. i dr. Ispol'zovanie strategiy geymifikacii dlya povysheniya otnosheniya sotrudnikov k sistemam elektronnogo obucheniya // Academia [Elektronnyy resurs]. — URL: https://www.academia.edu/115764676/The_use_of_gamification_strategies_to_enhance_employees_attitudes_ towards_e_training_systems Битриан П., Буил И., Каталан С., Мерли Д. Геймификация в обучении персонала: Повышение самоэффективности сотрудников и улучшение поведения в области информационной безопасности и защиты данных // Journal of Business Research [Электронный ресурс]. — URL: https://zaguan.unizar.es/record/135319/files/texto_completo.pdf Bitrian P., Buil I., Katalan S., Merli D. Geymifikaciya v obuchenii personala: Povyshenie samoeffektivnosti sotrudnikov i uluchshenie povedeniya v oblasti informacionnoy bezopasnosti i zaschity dannyh // Journal of Business Research [Elektronnyy resurs]. — URL: https://zaguan.unizar.es/record/135319/files/texto_completo.pdf Геймификация в подборе персонала // TSQ Consulting [Электронный ресурс]. — URL: https://tsqconsulting.ru/cases/game/group_podbor Geymifikaciya v podbore personala // TSQ Consulting [Elektronnyy resurs]. — URL: https://tsqconsulting.ru/cases/game/group_podbor Геймификация в подборе персонала: преимущества и недостатки // Equalture [Электронный ресурс]. — URL: https://www.equalture.com/blog/4-pros-and-cons-of-using-gamification-in-recruitment Geymifikaciya v podbore personala: preimuschestva i nedostatki // Equalture [Elektronnyy resurs]. — URL: https://www.equalture.com/blog/4-pros-and-cons-of-using-gamification-in-recruitment Геймификация в рекрутинге: тематические исследования по геймификации рекрутинга // HRPlay [Электронный ресурс]. — URL: https://www.hr-play.com/blog/gamification-in-recruitment-casestudies-in-recruitment-gamification Geymifikaciya v rekrutinge: tematicheskie issledovaniya po geymifikacii rekrutinga // HRPlay [Elektronnyy resurs]. — URL: https://www.hr-play.com/blog/gamification-in-recruitment-casestudies-in-recruitment-gamification Двиведи Й., Хьюз Л и др. Метавселенная за пределами ажиотажа: междисциплинарные взгляды на возникающие проблемы, возможности и направления иссделовваний, практики и политики // Публикации и презентации факультета маркетинга Техаского университета [Электронный ресурс]. — URL: https://scholarworks.utrgv.edu/marketing_fac/30/#:~:text=holograms,functional%20persistent%20cross%20platform%20metaverse Dvivedi Y., H'yuz L i dr. Metavselennaya za predelami azhiotazha: mezhdisciplinarnye vzglyady na voznikayuschie problemy, vozmozhnosti i napravleniya issdelovvaniy, praktiki i politiki // Publikacii i prezentacii fakul'teta marketinga Tehaskogo universiteta [Elektronnyy resurs]. — URL: https://scholarworks.utrgv.edu/marketing_fac/30/#:~:text=holograms,functional%20persistent%20cross%20platform%20metaverse Джоффе Д. Как EY заново изобрела набор персонала и адаптацию с помощью искусственного интеллекта и метавселенной // Ragan Communications [Электронный ресурс]. — URL: https://www.ragan.com/ey-recruitment-onboarding-ai-metaverse Dzhoffe D. Kak EY zanovo izobrela nabor personala i adaptaciyu s pomosch'yu iskusstvennogo intellekta i metavselennoy // Ragan Communications [Elektronnyy resurs]. — URL: https://www.ragan.com/ey-recruitment-onboarding-ai-metaverse Желдаков Д. Метавселенные в HR: как виртуальная реальность переворачивает мир рекрутинга и управления персоналом // Карьера на vc.ru [Электронный ресурс]. — URL: https://vc.ru/hr/1368665-metavselennye-v-hr-kak-virtualnaya-realnost-perevorachivaet-mir-rekrutinga-iupravleniya-personalom-prodolzhenie Zheldakov D. Metavselennye v HR: kak virtual'naya real'nost' perevorachivaet mir rekrutinga i upravleniya personalom // Kar'era na vc.ru [Elektronnyy resurs]. — URL: https://vc.ru/hr/1368665-metavselennye-v-hr-kak-virtualnaya-realnost-perevorachivaet-mir-rekrutinga-iupravleniya-personalom-prodolzhenie За пределами ажиотажа: что на самом деле могут ожидать компании от метавселенной в 2023 году // PwC [Электронный ресурс]. — URL: https://www.pwc.com/us/en/tech-effect/innovation/metaverse-predictions.html Za predelami azhiotazha: chto na samom dele mogut ozhidat' kompanii ot metavselennoy v 2023 godu // PwC [Elektronnyy resurs]. — URL: https://www.pwc.com/us/en/tech-effect/innovation/metaverse-predictions.html Истории успеха геймификации приподборе персонала // Exit The Room [Электронный ресурс]. — URL: https://www.exittheroom.co.uk/blog/success-stories-of-gamification-in-recruitment Istorii uspeha geymifikacii pripodbore personala // Exit The Room [Elektronnyy resurs]. — URL: https://www.exittheroom.co.uk/blog/success-stories-of-gamification-in-recruitment Как Heineken и Jobful использовали геймификацию для привлечения талантов поколения Z в пивоваренную отрасль // Jobful [Электронный ресурс]. — URL: https://jobful.io/blog/case-study-howheineken-jobful-gamified-recruitment-to-attract-gen-z-talent-in-the-beer-industry Kak Heineken i Jobful ispol'zovali geymifikaciyu dlya privlecheniya talantov pokoleniya Z v pivovarennuyu otrasl' // Jobful [Elektronnyy resurs]. — URL: https://jobful.io/blog/case-study-howheineken-jobful-gamified-recruitment-to-attract-gen-z-talent-in-the-beer-industry Мистакидис С. Метавселенная // Энциклопедия. — 2 (1). — 2022. — С. 486–497. — URL: https://www.mdpi.com/2673-8392/2/1/31 Mistakidis S. Metavselennaya // Enciklopediya. — 2 (1). — 2022. — S. 486–497. — URL: https://www.mdpi.com/2673-8392/2/1/31 Непомнящая К., Хасис Е. Виртуальный кадр: как технологии помогают подбору сотрудников // Forbes [Электронный ресурс]. — URL: https://www.forbes.ru/tehnologii/365805-virtualnyy-kadr-kaktehnologii-pomogayut-podboru-sotrudnikov Nepomnyaschaya K., Hasis E. Virtual'nyy kadr: kak tehnologii pomogayut podboru sotrudnikov // Forbes [Elektronnyy resurs]. — URL: https://www.forbes.ru/tehnologii/365805-virtualnyy-kadr-kaktehnologii-pomogayut-podboru-sotrudnikov Новые достижения в области психометрии // PWC [Электронный ресурс]. — URL: https://www.pwc.com/gx/en/about/stories-from-across-the-world/breaking-new-ground-in-psychometrics.html Novye dostizheniya v oblasti psihometrii // PWC [Elektronnyy resurs]. — URL: https://www.pwc.com/gx/en/about/stories-from-across-the-world/breaking-new-ground-in-psychometrics.html Пай С. Метавселенная: новый рубеж в привлечении талантов // Forbes [Электронный ресурс]. URL: https://www.forbes.com/councils/forbestechcouncil/2022/06/17/the-metaverse-a-new-frontierin-talent-engagement/ Pay S. Metavselennaya: novyy rubezh v privlechenii talantov // Forbes [Elektronnyy resurs]. URL: https://www.forbes.com/councils/forbestechcouncil/2022/06/17/the-metaverse-a-new-frontierin-talent-engagement/ Преимущества и проблемы использования метвселенной для найма // Test Gorilla. — URL: https://www.testgorilla.com/blog/using-metaverse-for-hiring/ Preimuschestva i problemy ispol'zovaniya metvselennoy dlya nayma // Test Gorilla. — URL: https://www.testgorilla.com/blog/using-metaverse-for-hiring/ Раджа У., Аль-Багли Р. Этические проблемы современной виртуальной реальности и основы ответственного использования // Виртуальная реальность. — Т. 6. — 2025 [Электронный ресурс]. URL: https://www.frontiersin.org/journals/virtual-reality/articles/10.3389/frvir.2025.1451273/full Radzha U., Al'-Bagli R. Eticheskie problemy sovremennoy virtual'noy real'nosti i osnovy otvetstvennogo ispol'zovaniya // Virtual'naya real'nost'. — T. 6. — 2025 [Elektronnyy resurs]. URL: https://www.frontiersin.org/journals/virtual-reality/articles/10.3389/frvir.2025.1451273/full Роль виртуальной реальности в методах проведения собеседований: повышение эффективности оценки кандидатов с помощью иммерсивного опыта // Vorecol [Электронный ресурс]. — URL: https://psico-smart.com/en/blogs/blog-the-role-of-virtual-reality-in-interview-techniques-enhancing-candidateassessment-through-immersive-experiences-182235 Rol' virtual'noy real'nosti v metodah provedeniya sobesedovaniy: povyshenie effektivnosti ocenki kandidatov s pomosch'yu immersivnogo opyta // Vorecol [Elektronnyy resurs]. — URL: https://psico-smart.com/en/blogs/blog-the-role-of-virtual-reality-in-interview-techniques-enhancing-candidateassessment-through-immersive-experiences-182235 Стройный П., Дузманска-Мисярчик Н. Измерение эффективности виртуального обучения: Систематический обзор // Компьютеры и образование: X Reality [Электронный ресурс]. — URL: https://ruj.uj.edu.pl/server/api/core/bitstreams/335dcd2a-7ceb-4a51-81bc-64dd9c6624fd/content#:~:text=increase%20 over%20time%20in%20the,These%20results%20highlight Stroynyy P., Duzmanska-Misyarchik N. Izmerenie effektivnosti virtual'nogo obucheniya: Sistematicheskiy obzor // Komp'yutery i obrazovanie: X Reality [Elektronnyy resurs]. — URL: https://ruj.uj.edu.pl/server/api/core/bitstreams/335dcd2a-7ceb-4a51-81bc-64dd9c6624fd/content#:~:text=increase%20 over%20time%20in%20the,These%20results%20highlight Ховард М., Гутворт М., Джейкобс Р. Метаанализ виртуальных обучающих программ // Computers in Human Behavior [Электронный ресурс]. — URL: https://mattchoward.com/wp-content/uploads/2021/04/howard_gutworth_jacobs_chb_2021.pdf Hovard M., Gutvort M., Dzheykobs R. Metaanaliz virtual'nyh obuchayuschih programm // Computers in Human Behavior [Elektronnyy resurs]. — URL: https://mattchoward.com/wp-content/uploads/2021/04/howard_gutworth_jacobs_chb_2021.pdf Что такое метавселенная? // McKinsey [Электронный ресурс]. — URL: https://www.mckinsey.com/featured-insights/mckinsey-explainers/what-is-the-metaverse Chto takoe metavselennaya? // McKinsey [Elektronnyy resurs]. — URL: https://www.mckinsey.com/featured-insights/mckinsey-explainers/what-is-the-metaverse Шалини Л. Истории успеха геймификации при подборе персонала // Betterplace [Электронный ресурс]. — URL: https://www.betterplace.co.in/blog/success-stories-of-gamification-in-recruitment/ Shalini L. Istorii uspeha geymifikacii pri podbore personala // Betterplace [Elektronnyy resurs]. — URL: https://www.betterplace.co.in/blog/success-stories-of-gamification-in-recruitment/ Шваб П. Рекрутинг в метавселенно: примеры и перспективы [Анализ] // Into The Minds [Электронный ресурс]. — URL: https://www.intotheminds.com/blog/en/recruitment-metaverse/ Shvab P. Rekruting v metavselenno: primery i perspektivy [Analiz] // Into The Minds [Elektronnyy resurs]. — URL: https://www.intotheminds.com/blog/en/recruitment-metaverse/