В статье автором анализируется процесс оценки эффективности деятельности высшего должностного лица субъекта Российской Федерации. Акцентируется внимание на неадекватности применения исключительно количественных показателей. На основе анализа практики расширения критериев оценки эффективности, обосновывается необходимость общественного участия в процессе рейтингования. В этом контексте исследуется деятельность Фонда развития гражданского общества как центра, сформировавшего наиболее понятную и приемлемую систему показателей рейтинга эффективности высших должностных лиц.
In the article the author analyzes the process of efficiency assessment of the activity of the highest official of the subject of the Russian Federation. The attention is focused on inadequacy of application of exclusively quantitative indices. Based on the analysis of expansion practice of assessment criteria of efficiency, the need of public participation in rating process is shown. In this context the activity of Fund of development of civil society is examined as the center which created the clear and acceptable system of rating indicators of effi-ciency of the highest officials.