<?xml version="1.0"?>
<!DOCTYPE article
PUBLIC "-//NLM//DTD JATS (Z39.96) Journal Publishing DTD v1.4 20190208//EN"
       "JATS-journalpublishing1.dtd">
<article xmlns:mml="http://www.w3.org/1998/Math/MathML" xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" article-type="research-article" dtd-version="1.4" xml:lang="en">
 <front>
  <journal-meta>
   <journal-id journal-id-type="publisher-id">Management of the Personnel and Intellectual Resources in Russia</journal-id>
   <journal-title-group>
    <journal-title xml:lang="en">Management of the Personnel and Intellectual Resources in Russia</journal-title>
    <trans-title-group xml:lang="ru">
     <trans-title>Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России</trans-title>
    </trans-title-group>
   </journal-title-group>
   <issn publication-format="print">2305-7807</issn>
  </journal-meta>
  <article-meta>
   <article-id pub-id-type="publisher-id">70791</article-id>
   <article-id pub-id-type="doi">10.12737/2305-7807-2023-12-4-66-69</article-id>
   <article-categories>
    <subj-group subj-group-type="toc-heading" xml:lang="ru">
     <subject>Молодой ученый</subject>
    </subj-group>
    <subj-group subj-group-type="toc-heading" xml:lang="en">
     <subject>Young researcher</subject>
    </subj-group>
    <subj-group>
     <subject>Молодой ученый</subject>
    </subj-group>
   </article-categories>
   <title-group>
    <article-title xml:lang="en">MODEL OF INTEGRATION OF ARTIFICIAL INTELLIGENCE INTO THE STAFF ADAPTATION SYSTEM</article-title>
    <trans-title-group xml:lang="ru">
     <trans-title>МОДЕЛь ИНТЕГРАЦИИ ИСКУССТВЕННОГО ИНТЕЛЛЕКТА В СИСТЕМУ АДАПТАЦИИ ПЕРСОНАЛА</trans-title>
    </trans-title-group>
   </title-group>
   <contrib-group content-type="authors">
    <contrib contrib-type="author">
     <name-alternatives>
      <name xml:lang="ru">
       <surname>Байнакова</surname>
       <given-names>М. Е.</given-names>
      </name>
      <name xml:lang="en">
       <surname>Baynakova</surname>
       <given-names>M. E.</given-names>
      </name>
     </name-alternatives>
     <xref ref-type="aff" rid="aff-1"/>
    </contrib>
    <contrib contrib-type="author">
     <name-alternatives>
      <name xml:lang="ru">
       <surname>Чуланова</surname>
       <given-names>О. Л.</given-names>
      </name>
      <name xml:lang="en">
       <surname>Chulanova</surname>
       <given-names>Oksana Leonidovna</given-names>
      </name>
     </name-alternatives>
     <email>chol9207@mail.ru</email>
     <bio xml:lang="ru">
      <p>доктор экономических наук;</p>
     </bio>
     <bio xml:lang="en">
      <p>doctor of economic sciences;</p>
     </bio>
     <xref ref-type="aff" rid="aff-1"/>
     <xref ref-type="aff" rid="aff-2"/>
    </contrib>
   </contrib-group>
   <aff-alternatives id="aff-1">
    <aff>
     <institution xml:lang="ru">Сургутский государственный университет</institution>
    </aff>
    <aff>
     <institution xml:lang="en">Surgut State University</institution>
    </aff>
   </aff-alternatives>
   <aff-alternatives id="aff-2">
    <aff>
     <institution xml:lang="ru">Ханты-Мансийская (Югорская) региональная общественная организация Вольного экономического общества России</institution>
     <country>Россия</country>
    </aff>
    <aff>
     <institution xml:lang="en">Khanty-Mansiysk (Yugorskaya) regional public organisation of the Free Economic Society of Russia</institution>
     <country>Russian Federation</country>
    </aff>
   </aff-alternatives>
   <pub-date publication-format="print" date-type="pub" iso-8601-date="2023-10-11T18:51:16+03:00">
    <day>11</day>
    <month>10</month>
    <year>2023</year>
   </pub-date>
   <pub-date publication-format="electronic" date-type="pub" iso-8601-date="2023-10-11T18:51:16+03:00">
    <day>11</day>
    <month>10</month>
    <year>2023</year>
   </pub-date>
   <volume>12</volume>
   <issue>4</issue>
   <fpage>66</fpage>
   <lpage>69</lpage>
   <history>
    <date date-type="received" iso-8601-date="2023-06-23T00:00:00+03:00">
     <day>23</day>
     <month>06</month>
     <year>2023</year>
    </date>
    <date date-type="accepted" iso-8601-date="2023-06-26T00:00:00+03:00">
     <day>26</day>
     <month>06</month>
     <year>2023</year>
    </date>
   </history>
   <self-uri xlink:href="https://zh-szf.ru/en/nauka/article/70791/view">https://zh-szf.ru/en/nauka/article/70791/view</self-uri>
   <abstract xml:lang="ru">
    <p>В период цифровой трансформации технологии искусственного интеллекта активно развиваются и внедряются в процессы управления человеческими ресурсами. Рассматривается понятие искусственного интеллекта, исследуется возможность применения искусственного интеллекта в системе адаптации персонала. В статье проанализированы основные преимущества и недостатки модели ChatGPT. Предлагается модель интеграции искусственного интеллекта в адаптацию персонала компании.</p>
   </abstract>
   <trans-abstract xml:lang="en">
    <p>During the period of digital transformation, artificial intelligence technologies are actively developing and being introduced into human resource management processes. The authors consider the concept of artificial intelligence, explore the possibility of using artificial intelligence in the system of personnel adaptation. The article analyzes the main advantages and disadvantages of the ChatGPT model. A model for integrating artificial intelligence into the adaptation of company personnel is proposed.</p>
   </trans-abstract>
   <kwd-group xml:lang="ru">
    <kwd>управление персоналом</kwd>
    <kwd>адаптация персонала</kwd>
    <kwd>цифровизация</kwd>
    <kwd>искусственный интеллект</kwd>
    <kwd>чат-бот</kwd>
   </kwd-group>
   <kwd-group xml:lang="en">
    <kwd>personnel management</kwd>
    <kwd>personnel adaptation</kwd>
    <kwd>digitalization</kwd>
    <kwd>artificial intelligence</kwd>
    <kwd>chatbot</kwd>
   </kwd-group>
  </article-meta>
 </front>
 <body>
  <p></p>
 </body>
 <back>
  <ref-list>
   <ref id="B1">
    <label>1.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Каштанова Е.В. / Актуальные направления использования искусственного интеллекта в управлении персоналом // в сборнике статей XV Международной научно-практической конференции: мировые научные исследования и разработки в эпоху цифровизации. Ростов-на-Дону, 2021. С. 742-749. Электронный ресурс] - URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_47406937_48814370.pdf (дата обращения 24.03.2023).</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Kashtanova E.V. / Current trends in the use of artificial intelligence in personnel management // in the collection of articles of the XV International Scientific and Practical Conference: World Research and Development in the Digital Age. Rostov-on-Don, 2021, pp. 742-749. Electronic resource] - URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_47406937_48814370.pdf (accessed 24.03.2023).</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B2">
    <label>2.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Чуланова О.Л., Балаганская В.С. / Искусственный интеллект в управлении персоналом: возможности и риски // Новое поколение. 2019. № 20. С. 19-24. [Электронный ресурс] - URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_37624029_97796914.pdf (дата обращения 20.03.2023).</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Chulanova O.L., Balaganskaya V.S. / Artificial intelligence in personnel management: opportunities and risks // New generation. 2019. No. 20. S. 19-24. [Electronic resource] - URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_37624029_97796914.pdf (accessed 20.03.2023).</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B3">
    <label>3.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Лобачёва А.С., Соболь О.В. / Этика применения искусственного интеллекта в управлении персоналом // E-Management. 2021. Т. 4, № 1. С. 20-28. [Электронный ресурс] - URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_45654104_25821359.pdf (дата обращения 05.04.2023).</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Lobacheva A.S., Sobol O.V. / Ethics of using artificial intelligence in personnel management // E-Management. 2021. V. 4, No. 1. S. 20-28. [Electronic resource] - URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_45654104_25821359.pdf (accessed 04/05/2023).</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B4">
    <label>4.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Габдулов И.Н. / Определение понятия искусственного интеллекта // Аллея науки. 2019. Т. 1. № 9 (36). С. 173-176. [Электронный ресурс] - URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_41343944_82037026.pdf (дата обращения 23.03.2023).</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Gabdulov I.N. / Definition of the concept of artificial intelligence // Alley of Science. 2019. Vol. 1. No. 9 (36). pp. 173-176. [Electronic resource] - URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_41343944_82037026.pdf (accessed 23.03.2023).</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B5">
    <label>5.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Борисов А.В., Босов А.В., Жуков Д.В. / Стратегия исследований и разработок в области искусственного интеллекта: основные понятия и краткая хронология // Системы и средства информатики. 2021. Т. 31. № 1. С. 57-68. [Электронный ресурс] - URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_45615430_62484109.pdf (дата обращения 27.03.2023).</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Borisov A.V., Bosov A.V., Zhukov D.V. / Research and development strategy in the field of artificial intelligence: basic concepts and a brief chronology // Systems and means of informatics. 2021. V. 31. No. 1. S. 57-68. [Electronic resource] - URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_45615430_62484109.pdf (accessed 27.03.2023).</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B6">
    <label>6.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Чуланова О.Л., Хайбуллова К.Н. / Исследование применения технологий искусственного интеллекта в управлении персоналом современных организаций // Вестник Евразийской науки, 2020 №1 с. 1-14. [Электронный ресурс] - URL: https://cyberleninka.ru/article/n/issledovanie-primeneniya-tehnologiy-iskusstvennogo-intellekta-v-upravlenii-personalom-sovremennyh-organizatsiy/viewer (дата обращения 21.03.2023).</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Chulanova O.L., Khaibullova K.N. / Research on the use of artificial intelligence technologies in personnel management of modern organizations // Bulletin of Eurasian Science, 2020 No. 1 p. 1-14. [Electronic resource] - URL: https://cyberleninka.ru/article/n/issledovanie-primeneniya-tehnologiy-iskusstvennogo-intellekta-v-upravlenii-personalom-sovremennyh-organizatsiy/viewer (accessed 21.03.2023).</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B7">
    <label>7.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Официальный сайт компании ООО «HeadHunter», 2023.  [Электронный ресурс] - URL: https://hh.ru/ (дата обращения: 04.04.2023).</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Official website of HeadHunter LLC, 2023. [Electronic resource] - URL: https://hh.ru/ (date of access: 04/04/2023).</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B8">
    <label>8.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Официальный сайт компании «OpenAI», 2023.  [Электронный ресурс] - URL: https://openai.com/ (дата обращения: 23.03.2023).</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Official website of the OpenAI company, 2023. [Electronic resource] - URL: https://openai.com/ (date of access: 03/23/2023).</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B9">
    <label>9.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Левицкая, А. Н. Адаптация молодых специалистов, как метод решения межпоколенных противоречий в трудовом коллективе / А. Н. Левицкая // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. - 2022. - Т. 11, № 5. - С. 54-60. - DOI 10.12737/2305-7807-2022-11-5-54</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Levitskaya, A. N. Adaptation of young professionals as a method for resolving intergenerational contradictions in the workforce / A. N. Levitskaya // Personnel and intellectual resources management in Russia. - 2022. - T. 11, No. 5. - S. 54-60. - DOI 10.12737/2305-7807-2022-11-5-54</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B10">
    <label>10.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Шестакова Е.В. / Реализация технологий искусственного интеллекта в системе управления персоналом // В сборнике: Оренбургские горизонты: прошлое, настоящее, будущее. 2019. С. 92-97. [Электронный ресурс] - URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_42275712_96897408.pdf (дата обращения 07.04.2023).</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Shestakova E.V. / Implementation of artificial intelligence technologies in the personnel management system // In the collection: Orenburg horizons: past, present, future. 2019. S. 92-97. [Electronic resource] - URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_42275712_96897408.pdf (accessed 04/07/2023).</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B11">
    <label>11.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Таппасханова Е.О., Токмакова Р.А., Бисчекова Ф.Р. / Управление персоналом в условиях процессов цифровизации и искусственного интеллекта // В книге: Экосистемы в цифровой экономике: драйверы устойчивого развития. Санкт-Петербург, 2021. С. 208-241. [Электронный ресурс] - URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_47572585_12667977.pdf (дата обращения 03.04.2023).</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Tappaskhanova E.O., Tokmakova R.A., Bischekova F.R. / Personnel management in the context of digitalization and artificial intelligence processes // In the book: Ecosystems in the Digital Economy: Drivers of Sustainable Development. St. Petersburg, 2021, pp. 208-241. [Electronic resource] - URL: https://elibrary.ru/download/elibrary_47572585_12667977.pdf (accessed 04/03/2023).</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
   <ref id="B12">
    <label>12.</label>
    <citation-alternatives>
     <mixed-citation xml:lang="ru">Чуланова, О. Л. Концепция интеграции технологий искусственного интеллекта в работу с персоналом в цифровой парадигме / О. Л. Чуланова // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. - 2020. - Т. 9, № 2. - С. 5-9. - DOI 10.12737/2305-7807-2020-5-9. - EDN NTQLLO.</mixed-citation>
     <mixed-citation xml:lang="en">Chulanova, O. L. The concept of integration of artificial intelligence technologies in work with personnel in the digital paradigm / O. L. Chulanova // Personnel management and intellectual resources in Russia. - 2020. - V. 9, No. 2. - S. 5-9. - DOI 10.12737/2305-7807-2020-5-9. - EDN NTQLLO.</mixed-citation>
    </citation-alternatives>
   </ref>
  </ref-list>
 </back>
</article>
