Теоретические и эмпирические положения статьи. Социально- экономические преобразования и кризисные явления, наблюдаемые в последние годы в российской экономике, обусловили трансформацию социально-трудовой сферы, которая оказалась наименее адаптированной к новым реалиям экономической жизни общества. В свою очередь качественное и количественное состояние трудовых ресурсов определяет эффективность процессов экономического роста. Стремление градообразующего предприятия сокра- тить издержки на рабочую силу и снизить затраты на социальную инфраструктуру моногорода оказывает болезненное влияние на локальный рынок труда и экономически активное население. Последствия данного негативного воздействия характеризуются снижением благополучия трудовых ресурсов, что обусловливает необходимость исследования проблемы социального загрязнения от экономической деятельности хозяйствующих субъектов. Решение задач по снижению уровня социального загрязнения социально-трудовой сферы монотерритории от экономической деятельности градообразующего предприятия существенно сдерживается отсутствием научно обоснованного информационного и методического обеспечения мониторинга, анализа и оценки факторов и процессов социального загрязнения. Актуальность данного исследования связана с насущной потребностью изучить феномен социального загрязнения от экономической деятельности хозяйствующих субъектов и разработать методы его регулирования.
социально-трудовая сфера монотерритории, социальное загрязнение, токсические практики управления, прекариат, здоровье трудовых ресурсов предприятия.
1. Концепция социального загрязнения
Концепция социального загрязнения, сформулированная Дж. Пфеффером в 2010 г., подразумевает, что организации и их руководители могут использовать практики управления, которые наносят вред качеству жизни и благосостояния работников [1]. Мы идентифицируем социальное загрязнение от экономической деятельности хозяйствующих субъектов [Гундаров, 2013, с. 53–61] как нанесение ущерба благосостоянию и причинение вреда физическому и социально-психологическому благополучию трудовых ресурсов в результате внутренней и внешней экономической деятельности организаций [Бобков, 2013, с. 3–11] и выделяем четыре группы факторов социального загрязнения (рис.1).
Менеджмент предприятий мало обращает внимания на то, как деятельность отражается на человеке и социальной среде организации [Баженов, 2013, с. 85–89]. Стратегия минимизации затрат на рабочую силу использует токсические практики управления человеческими ресурсами, среди которых прекаризация занятости [2–3] и флексибилизация персонала [4–5] деструктивно воздействуют на работников [Манахова, 2013, с. 61–66].
1. Pfeffer J. Building sustainable organizations: the human factor. Research Paper No. 2017. Graduate School of Business Stanford University Stanford, California, 2009.
2. Бобков В.Н. 20 лет капиталистических трансформаций в России: влияние на уровень и качество жизни // Народный собор. http://mosnarodsobor.ru/?page=news&;id=1657, 21.05.2012.
3. Бобков В.Н., Вередюк О.В. Социальная уязвимость работников и общества как результат неустойчивости занятости // Официальный сайт Всероссийский центр уровня жизни населения. http://www.vcug.ru/.
4. Федорова А.Э., Парсюкевич А.М. Прекаризация занятости и ее влияние на социально-экономическое благополучие наемных работников // Известия Уральского государственного университета. 2013. № 5 (49). С. 76-81.
5. Федорова А.Э., Парсюкевич А.М. Факторы социального загрязнения внутриорганизационной среды // Вестник Омского университета. 2013. № 4. С. 78-82.
6. Standing G. The Precariat. The New Dangerous Class / Bloomsbury Academic. 2011.
7. Гундаров И.А. Поиск оптимальной модели социального государства для высокого качества жизни населения // Уровень жизни населения регионов России. 2013. № 3 (181). С. 53-61.
8. Башмаков В.И. Социологические аспекты развития человеческого потенциала организации // Уровень жизни населения регионов России. 2013. № 11 (189). С. 107-113.
9. Гуслякова Л.Г., Говорухина Г.В., Григорьев С.И. Виталистская модель социальной работы как основа обеспечения качества жизни населения // Уровень жизни населения регионов России. 2013. № 3 (181). С. 76-80.
10. Баженов А.В. Анализ и оценка практики производственных компаний по проведению эффективной социальной политики // Уровень жизни населения регионов России. 2013. № 3 (181). С. 85-89.
11. Бобков В.Н. От капитализма к новому социальному качеству - народному гуманистическому социализму глобального общества // Уровень жизни населения регионов России. 2013. № 3 (181). С. 18-36.
12. Колдин Ю.В. Противодействие обесценению накопленного благосостояния в эпоху учащения кризисов: теоретическая составляющая антикризисной политики // Уровень жизни населения регионов России. 2013. № 7 (185). С. 149-160.
13. Куклин А.А., Леонтьева А.Г., Никулина Н.Л. Социальная защита населения как фактор роста продолжительности жизни // Уровень жизни населения регионов России. 2013. № 1 (179). С. 130-140.
14. Манахова И.В. Новая парадигма измерения благосостояния: Россия и страны ОЭСР // Уровень жизни населения регионов России». 2013. № 12 (190). С. 61-66.
15. Дмитриев М.Э., Мисихина В.Г. Изменения в уровне доходов, потребления, бедности и в социальных запросах российского населения в течение 2000-2012 годов. // Уровень жизни населения регионов России». 2013. № 12 (190). С. 11-27.
16. Бобков В.Н. Уровень жизни населения Центрального федерального округа: состояние, динамика, оценка. (Презентация доклада на 1V Международном форуме «Инновации. Бизнес. Образование» г. Ярославль. 21-22 ноября 2013 г.) // Уровень жизни населения регионов России. 2013. № 11 (189). С. 3-11.
17. Бобков В.Н. Методологические подходы к разработке системы социальной стандартизации и опыт ее реализации в Российской Федерации // Уровень жизни населения регионов России. 2013. № 4 (182). С. 3-6.
18. Бобков В.Н. Гулюгина А.А. Мониторинг доходов и уровня жизни населения: январь-март 2013 // Уровень жизни населения регионов России. 2013. № 4 (182). С. 35-62.
19. Крылова Е.Б. Симакина М.А. Анализ существующих подходов к измерению качества жизни человека // Уровень жизни населения регионов России. 2013. № 2 (180). С. 62-67.
20. Мошков А.В. Уровень жизни населения как важнейшая составляющая стратегии социально-экономического развития города (на примере Владивостока) // Уровень жизни населения регионов России. 2013. № 1 (179). С. 54-60.
