1. Валишин Е.Н. Мотивационный аспект управления развитием человеческих ресурсов организации в условиях глобальных изменений [Текст] / Е.Н. Валишин // Ученые записки российского государственного социального университета. - М.: РГСУ, 2015. - № 5 (132). - Т. 14.
2. Валишин Е.Н. Мотивационные ресурсы управления персоналом организации в условиях социально-экономических изменений [Текст] / Е.Н. Валишин // Материалы международной научно-практической конференции «Психология развития человека как субъекта труда. Развитие творческого наследия Е.А. Климова». - М.: Издательство ООО «Акрополь», 2016. EDN: https://elibrary.ru/WZGTUR
3. Глушкова О.П. Развитие компетенций как фактор повышения уровня мотивации сотрудников [Текст] / О.П. Глушкова // Социально-психологические факторы устойчивого социально-экономического развития. Материалы Всероссийской научной конференции. - М.: ООО СВИВТ, 2016. EDN: https://elibrary.ru/XDIYVZ
4. Кохова И.В. Инновационные технологии управления трудовой мотивацией и стимулированиеим труда [Текст] / И.В. Кохова // Актуальные проблемы социальной и экономической психологии: методология, теория, практика. Сборник научных статей. - М.: ООО СВИВТ, 2016. EDN: https://elibrary.ru/WLJTVR
5. Кряжова С.Ю. Ошибки мотивации и стимулирования персонала Российских предпринимателей [Текст] / С.Ю. Кряжова // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. Научно-практический журнал. - М.: НИЦ ИНФРА-М, 2014. - № 5 (14)
6. Смирнова М.Е. Современные проблемы мотивации персонала в России [Текст] / М.Е. Смирнова, Д.А. Гребенюк // Наука и практика РЭУ им. Г.В. Плеханова. Научно-аналитический журнал. - М.: ФГБОУ ВПО «РЭУ им. Г.В. Плеханова», 201- № 3(23).
7. Соболь О.В. Исследование мотивации персонала в российских организациях строительной отрасли [Текст] / О.В. Соболь, А.О. Субочева, В.М. Красова // Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России. Научно-практический журнал. - М.: НИЦ ИНФРА-М, 2015. - № 4 (4).