Россия
Россия
Статья посвящена комплексному исследованию поведения людей, которое негативно влияет на окружающих их коллег в коллективе. Рассмотрены такие основные модели поведения, как девиантная, агрессивная и конфликтная, а также их характеристики. В результате авторами статьи высказано предположение о неполноте данной классификации, вследствие чего предложена еще одна модель — «токсичное поведение». Проведено исследование, на основе которого сделан вывод о целесообразности введения нового понятия. Выделены отличительные черты токсичного поведения. Предложены методы, ограничивающие влияние «токсичного поведения» на окружающих.
поведение, токсичность, токсичное поведение, психологический климат, психологическое заражение, взаимодействие с людьми, детоксикация персонала, иммунизация персонала
1. Свободная энциклопедия Википедия [Электронный ресурс]. - URL: https://ru.wikipedia.org/wiki/ (дата обращения: 20.03.2019)
2. Depressio.ru [Электронный ресурс]. - URL: http://depressio.ru/slovar-terminov/273-agressivnoe-povedenie.html (дата обращения: 20.03.2019)
3. Энциклопедический словарь по психологии и педагогике. 2013. [Электронный ресурс] // Сайт «Академик». - URL: http://psychology_pedagogy.academic.ru/19183/ (дата обращения: 20.03.2019).
4. Meduza: Оксфордский словарь выбрал слово года // [Электронный ресурс]. - URL: https://meduza.io/feature/2018/11/15/oksfordskiy-slovar-vybral-slovo-goda-toksichnyy-eto-ne-tolko-pro-yady-est-toksichnaya-maskulinnost-i-toksichnye-otnosheniya (Дата обращения: 20.03.2019).
5. Эсаулова И.А., Нагибина Н.И. «Токсичный персонал»: проблемы и методы управления // Журнал «Управленец». - 2017. - № 5. - URL: https://cyberleninka.ru/article/n/toksichnyy-personal-problemy-i-metody-upravleniya (Дата обращения: 20.03.2019)